岗位职责
1.全面负责中心人员日常管理及项目资产运营工作；
2.负责项目上开展的党建活动、党员日常管理；负责项目人员的思想教育宣传、精神文明建设、企业文化建设等工作；
3.协助编制、修订项目运营管理相关管理办法、手册、标准及流程，并严格按要求开展日常运营管理；
4.负责项目房屋租赁合同的签订，做好租金、保证金收取工作,并负责欠租的催缴工作；
5.负责做好项目承租人新签入住、换租、变更、续租、退租等业务办理工作，提供优质的租住服务；
6.负责做好项目维修管理服务工作；
7.负责项目安全、稳定管理工作，及时发现排查治理各类隐患、纠纷，做好各类事件的应急预案，确保项目安全稳定；
8.负责对物业公司的监督与考核管理，督促物业公司提升物业服务水平，提高租户满意度。 任职要求
年龄要求：38岁及以下
专业要求：公共管理、工商管理、行政管理等相关专业
1.中共党员。
2.熟悉企业管理、资产运营等相关专业知识，熟悉市政民生、公租房业务相关的法律知识，了解财务、工程等相关知识。
3.5年及以上保障性住房、公租房运营、市政民生类、大型住宅小区项目相关工作经历，3年及以上项目负责人管理工作经验。
4.具有良好的沟通能力、公文写作能力，擅长团队激励与跨部门协作，对内、对外协调资源，具备较强的决策力、抗压能力以及持续学习意识。
5.具备较强的问题洞察与研判能力，善于及时识别重大、复杂问题，能够结合工作实际提出具有针对性和可操作性的工作建议；同时，具备独立处理单个、常规性问题的能力。
6.特别优秀人员可适当放宽条件。